Social Seller

Coders

Publicada em 06 de agosto de 2026

Florianópolis - SC HíbridoPJPleno2 vagas
Candidatar-se

Sobre a vaga

Sobre a oportunidade

Na Coders, acreditamos que vendas começa muito antes da reunião comercial.
Ela nasce na capacidade de gerar conexão, construir relacionamento e criar conversas relevantes com as pessoas certas.

Somos um ecossistema que impulsiona carreiras na área da tecnologia, conectando desenvolvedores ao mercado global e criando oportunidades reais para quem busca crescimento profissional na área de TI.

Estamos expandindo nosso time comercial e buscamos uma pessoa para atuar como Social Seller, com forte capacidade de comunicação, relacionamento e inteligência comercial para gerar oportunidades através das redes sociais.

Mais do que “mandar mensagens”, buscamos alguém capaz de:

  • construir conexões estratégicas;

  • gerar confiança rapidamente;

  • identificar sinais reais de interesse;

  • iniciar conversas consultivas e personalizadas;

  • e transformar relacionamento em oportunidades qualificadas para o time comercial.

Essa posição tem impacto direto no crescimento da operação, geração de pipeline e expansão comercial da Coders.


🚀 Responsabilidades

  • Identificar e prospectar potenciais clientes nas redes sociais;

  • Criar conexões estratégicas com decisores e profissionais do público-alvo;

  • Iniciar e conduzir conversas consultivas com leads;

  • Qualificar oportunidades antes do repasse para o time comercial;

  • Interagir estrategicamente com conteúdos e discussões relevantes do mercado;

  • Monitorar trigger events e identificar oportunidades de abordagem;

  • Construir relacionamento contínuo com potenciais clientes;

  • Manter o CRM atualizado com interações e oportunidades geradas;

  • Acompanhar métricas de performance e geração de pipeline;

  • Atuar em parceria com o time comercial para otimizar conversão e qualidade das oportunidades.


🎯 O que buscamos

Buscamos uma pessoa com perfil fortemente comercial, comunicativo e relacional, que tenha facilidade em iniciar conversas e gerar conexão de forma natural.

Essa posição exige alguém com:

  • boa comunicação escrita e verbal;

  • capacidade de gerar rapport rapidamente;

  • mentalidade consultiva;

  • autonomia para criar oportunidades;

  • resiliência para lidar com volume e constância;

  • e maturidade para atuar em um ambiente de alta performance.

Esperamos alguém que entenda que social selling não é sobre spam ou abordagem robotizada.
É sobre criar relacionamento, contexto e percepção de valor antes da venda acontecer.


✅ Requisitos

  • Experiência prévia com prospecção, pré-vendas ou vendas consultivas;

  • Familiaridade com LinkedIn como ferramenta de geração de negócios;

  • Experiência com CRM (RD Station ou similares);

  • Boa escrita e comunicação digital;

  • Capacidade de pesquisa e análise de perfil de clientes;

  • Organização e acompanhamento de pipeline;

  • Perfil orientado a metas e indicadores.


⭐ Diferenciais

  • Experiência com social selling;

  • Vivência em operações comerciais de alta performance;

  • Experiência com mercado de tecnologia, educação ou infoprodutos;

  • Conhecimento em outbound e geração de demanda;

  • Experiência com vendas B2C;

  • Familiaridade com gatilhos de abordagem e trigger events.


💡 O que esperamos dessa cadeira

Esperamos uma pessoa capaz de transformar conexões em oportunidades reais de negócio.

Aqui, social selling não é apenas prospecção.
É construir relacionamento com inteligência comercial, gerar percepção de valor e abrir portas estratégicas para crescimento da empresa.

Essa cadeira conecta:

  • posicionamento de marca;

  • relacionamento;

  • geração de pipeline;

  • performance comercial;

  • e crescimento sustentável da operação.

Se você gosta de comunicação, vendas, networking e construção de relacionamento estratégico, essa oportunidade pode ser para você. 🚀

Benefícios

  • Remuneração fixa + comissão atrativa, ganhos totais podem chegar a 12k.
  • Cartão Caju (alimentação e benefícios flexíveis) após 30 dias;
  • Bônus semestral conforme metas;
  • Inglês In Company (3x por semana);
  • Wellhub;
  • Day Off de Aniversário;
  • Saldo extra no Caju no mês do seu aniversário.

Etapas do Processo Seletivo

1

Candidatura

Próxima etapa do processo seletivo.

2

Fit Cultural

Próxima etapa do processo seletivo.

3

Fit Técnico/Roleplay

Próxima etapa do processo seletivo.

4

Entrevista com Gestor

Momento de nos conhecermos melhor, falar sobre sua trajetória e expectativas.

5

Proposta

Você foi selecionado e em breve receberá uma proposta formal!